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营口北海开发区党工委关于巡察整改情况的通报

来源:北海经济开发区

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发布时间:2021-01-20

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营口北海开发区党工委关于巡察 整改情况的通报

  (社会公开稿)

根据市委统一部署,2019年10月23日至12月28日,第五巡察组对营口北海经开区进行了巡察。2020年4月22日,巡察组向营口北海经济开发区党工委反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。

一、整改落实情况

(一)已整改完成的问题

针对巡察反馈意见指出的需要整改的问题,真改实改,截至目前,共计27个问题已整改完成。

1.关于“北海开发区党工委对贯彻习近平总书记关于辽宁视察重要指示精神重视不够,没有把省委“1+8”系列文件精神摆上突出位置,也没有结合园区实际制定相应的总体工作安排。”问题的整改。

一是把贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要的政治任务,对习近平总书记关于东北座谈会和辽宁考察时的重要讲话精神和指示精神,以及习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,进行系统学习。召开区党工委理论学习中心组专题学习1次,邀请市委党校教授到北海对全区党员进行授课1次,同时,依托盖州市委党校对全区科级以上干部进行系统培训,组织全区党员干部支部集中学习3次,进一步提升了全区党员干部的政治站位,对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神实质和内核的掌握有了显著提高。

二是深入贯彻落实省委、市委“1+8”系列文件精神,并结合园区实际,研究制定全区工作方案,进一步明确任务和措施,补齐工作短板。

三是成立了由党群工作部牵头,办公室和纪工委配合,组成专门督查工作组,对全区各部门在贯彻落实省市委“1+8”系列文件精神进行专项督查2次,进一步压实了工作责任,保证了各项工作任务扎实推进。

2.关于“对贯彻落实中央、省市委重大决策部署理解不深,缺乏对各职能部门后续工作的督促检查,仍然存在以文件落实文件”的问题整改。

一是建立健全了督查机制。成立了由党群工作部牵头,纪工委、办公室、营商政务局等部门配合的督查工作领导小组,对各职能部门贯彻落实中央和省市委重要决策部署情况进行严格督查,深入部门实地督查3次,书面督查1次。

二是建立了周调度,月小结,季度评鉴制度,结合公务员日常考核制度,把落实中央和省市委重要决策部署进行了细化,量化了工作目标,纳入平时绩效考核工作任务。

3.关于“以管委会会议代替党工委会议”的问题整改。

一是凡是涉及“三重一大”重要事项,经主任办公会议讨论通过后,报请区党工委书记,提交区党工委会议研究通过。今年以来,召开主任办公会议10次,党工委会议12次,党工委会议确保了对全区“三重一大”事项全覆盖,进一步强化了党的领导。

二是建立健全了党工委会议事规则,下发通知,明确告知全区各部门需要党工委会议研究的事项,由各部门负责提供党工管委会议题,对因部门未提供而导致党工委会议未研究讨论的,严肃追究部门主要负责同志的责任。

4.关于“党的领导核心作用发挥不充分,决策机制建设滞后”问题的整改。

积极充分发挥党工委领导核心作用,在市委理论中心上专题学习地方党委工作条例和党组工作条例,坚持民主集中制,严格按照营口市委出台[2019]21号文件精神,进一步完善了区党工委议事规则,做到民主决策、科学决策、依法决策。

5.关于“对园区治理能力弱化”问题的整改。

一是对北海经开区海洋公园及滨海路两侧动迁封区区域69户违章建筑进行详细排查。这69户违章建筑大部分为临时建筑,用于经营农家院及日租房。其中,40户早在2016年,由盖州市团山办事处完成了违章建筑的建档登记工作,违建档案由团山办事处保管;其余的29户,由北海综合执法分局逐户签订《动迁不补偿协议》。

二是建立健全了园区长效巡查监督管理机制,成立整治全区违建工作领导小组,进一步明确责任分工,开展定期巡查,严厉打击违章建筑,全面提升了园区综合治理能力。

6.关于“三重一大决策制度落实不到位。重大项目安排及大额资金使用情况,均未经党工委集体讨论决定。2016年9月,北海某分局通过考察协商确定由营口某实业有限公司承担划线工程,工程总价款42.45万元;2017年2月,北海某局向盖州市某公司支付某大街及某路路灯维修工程款55.59万元。”问题的整改。

一是由区党工委、管委会领导约谈相关部门主要负责同志,严肃指出问题的严重性,并要求作出书面检讨,已报至整改领导工作领导小组办公室。

二是区办公室下发通知,明确党工委议事内容,再次要求凡涉及“三重一大”重要事项,必须经主任办公会议讨论通过后,报请区党工委书记,提交区党工委会议研究通过。今年以来,召开主任办公会议10次,党工委会议12次,党工委会议确保了对全区“三重一大”事项全覆盖。

三是研究制定出台关于进一步规范政府采购管理办法的通知,严格履行招投标手续。

四是研究制定出台关于进一步规范财务管理办法的通知,对不符合规定的坚决不予报销。

7.关于“三重一大决策制度落实不到位。重大项目安排及大额资金使用情况,均未经党工委集体讨论决定。2015年7月至2016年7月,北海某局向某大学先后两次支付设计费共计114万元”问题的整改。

一是由区党工委、管委会领导约谈相关部门主要负责同志,严肃指出问题的严重性,并要求作出书面检讨,已报至整改领导工作领导小组办公室。

二是区办公室下发通知,明确党工委议事内容,再次要求凡涉及“三重一大”重要事项,必须经主任办公会议讨论通过后,报请区党工委书记,提交区党工委会议研究通过。今年以来,召开主任办公会议10次,党工委会议12次,党工委会议确保了对全区“三重一大”事项全覆盖。

三是研究制定出台关于进一步规范政府采购管理办法的通知,严格履行招投标手续。

四是研究制定出台关于进一步规范财务管理办法的通知,对不符合规定的坚决不予报销。

8.关于“理论学习中心组学习不深入”问题的整改。

一是严格执行党委(党组)理论中心组学习规则,制定了党工委理论中心组学习方案,做到了学习有方案、有安排。

二是由区党工委、管委会主要负责同志对中心组成员发言提纲进行审阅,今年以来,先后召开的6次理论中心组学习都做到了主题明确,不泛泛而谈,并结合分管工作、分管领域进行深入交流,切实做到学用结合,确保了学习有收获。

三是开展了全区党员干部进行理论水平测试活动,以及全区机关党建知识竞赛活动,不断提高全区党员干部理论水平;

四是开展机关理论大讲堂活动,累计开展4次,进一步提高了全区党员干部理论知识水平和思想体系建设。

9.关于“意识形态工作责任制落实不到位。”问题的整改。

一是严格落实意识形态工作责任制,今年以来,共召开2次全区意识形态分析研判会议,党工委专题研究意识形态工作1次,进一步加强了对意识形态领域情况的综合分析研判工作。

二是加强理论武装,把习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话精神和中央和省市委对意识形态工作的决策部署纳入中心组及干部职工理论学习计划,采取以党支部集体学习的形式,组织召开了1次全区党员干部意识形态知识学习,并开展了1次意识形态工作督查。

三是严格落实谈心谈话制度,区党工委班子成员开展谈心谈话活动1次,及时掌握了基层党员干部思想状况,科学研判,及时纠正思想观念存在偏差的问题。

10.关于“营口有礼主题活动浮于表面”问题的整改。

一是创新“营口有礼”主题活动载体,扎实推进“弘扬雷锋文化 践行营口有礼 北海知行合一”主题活动。开展了“雷锋文化、营口有礼”系列活动1次,组织全区党员干部义务劳动,净化海洋公园环境。同时,在疫情期间,发起“守卫北海敢为先”的倡议书,组织全区广大干部职工累计捐款12万余元,涌现出了一批典型先进人物。

二是积极加强与企业沟通联系,强化对园区非公企业党支部的领导,印发全年营口有礼主题活动要点。同时,结合园区实际,针对文旅康养项目特点,与企业文化深度融合,不断提高企业服务质量。海洋公园对外公开了投诉电话,通过“营口有礼”主题活动的开展,从根本上解决游客服务问题,吸引更多地外来游客到北海观光旅游,促进文旅康养项目更好地发展,为营造良好的营商环境打下坚持的思想文化底蕴。

11.关于“2017年8月9日,北海经济开发区党工委未召开会议研究就批复成立北海某公司党支部,同意某同志为北海某投资开发有限公司党支部书记。”问题的整改。

一是组织召开了党工委专题会议,对该党支部书记进行重新任职。

二是对新成立或换届支部要严格履行报批手续,坚决杜绝不经党工委会议审批就直接下批复的现象发生。

三是举一反三,对全区国有企业领导人员进行梳理,不断加强对国有企业领导人员任用工作,严格按照国有企业领导人员任用程序,重新进行选拔任用。现已对全区所有国有企业领导人员进行重新任命。

12.关于“基层党组织建设弱化,党支部建设滞后”问题的整改。

一是严格落实“三会一课”制度,对全区党支部书记进行集体约谈,不断提高政治站位,确保“三会一课”制度有效落实。今年以来,机关党支部共组织召开了2次党员大会,2次党课,7次支委会,7次党日活动。

二是不断加强政治学习的督查,共组织开展2次全区党员干部政治学习情况日常检查。同时,建立党员积分制管理办法,将督查结果作为年终党员评先评优的依据,对理论学习不掌握的党员干部,采取适当形式予以通报。同时,利用“七一”党建活动,开展全区党员干部党建知识竞赛,不断提升党员干部理论素养。

三是做好入党积极分子培养考察工作,完成2名预备党员审批工作。深入非公企业党支部调研2次,对支部发展党员工作进行了详细指导,为全区支部印发发展党员工作手册。

四是认真贯彻《中国共产党支部工作条例》,积极开展“基层党建制度落实年”活动,进一步抓好党支部标准化规范化建设。在防疫期间,发起“守卫北海敢为先”的倡议书,基层党支部切实发挥战斗堡垒作用,让党旗始终在防疫第一线高高飘扬,积极深入企业指导防疫工作,涌现出了一批先进典型人物。

13.关于“非公企业党员对党组织缺乏认同感。园区部分非公企业党员游离于党组织管辖之外。”问题的整改。

一是建立了北海开发区领导干部党建联系点制度,并结合“四个一”帮扶活动,今年以来,区党工委、管委会班子成员深入企业调研累计达50余人次,与非公企业党员开展谈心谈话1次,召开非公企业党组织书记座谈会2次,进一步增强了非公企业党组织书记抓好党建的信心。

二是开展利用“七一”党建活动,举办全区党建知识竞赛,全区各党支部分别派出一支代表队,积极开展共建活动,进一步增强了凝聚力。

三是由党群工作部组织开展非公企业流动党员调查摸底活动,全区非公企业流动党员截止7月份为10名,主动与其开展谈心谈话活动,切实把流动党员积极性调动起来,参加所在企业支部活动,充分发挥党员先锋模范作用。

14.关于“三会一课不严不实”问题的整改。

一是区党工委副书记对全区支部书记集中约谈,切实提高基层党组织书记抓好党建工作的认识。组织开展党组织书记集中轮训活动,不断提升党组织书记履职尽责的能力和水平。

二是下发通知,严格执行组织生活会制度,规范民主评议,要求各支部书记要对支部记录严格把关,定期审阅签字,真正做到记录与实际相符。

三是党群工作部对机关、国有企业、非公支部开展“三会一课”情况进行调研指导3次,确保了“三会一课”制度落到实处。

四是充分发挥党支部委员会的作用,今年以来,机关支部及时认真讨论支部工作计划、活动安排,学习党建知识和时事政策,贯彻执行上级党组织指示和决定,支部班子自身建设和党员的教育管理,党员发展等内容。

15.关于“组织生活会走过场”问题的整改。

一是由区党工委相关领导对全区支部书记进行集体约谈,要求各支部书记深刻反思工作差距,找出问题的症结,并形成书面材料均上报到党群工作部。

二是严格按照组织生活会要求,将对照检查材料“张冠李戴”、“文不对题”现象进行纠正,重新撰写对照检查材料,并已上报到党群工作部。

三是对今后的组织生活严格把关,认真抓好领导干部双重组织生活,不断提升组织生活会的质量。

16.关于“非公企业党组织覆盖率不高”问题的整改。

一是开展了对全区非公企业全面摸排行动,做到“六个清”。并对已单独建立党组织的隆仁重工党支部与规模以上非公企业金安科技组建联合党支部,不断提升全区非公企业党组织覆盖率。

二是加强非公企业入党积极分子的培养考察工作,在党群工作部指导下,非公企业党支部全部制定了党员发展计划,稳步推进,不断壮大非公企业党员队伍。

17.关于“违反中央八项规定精神问题时有发生。”问题的整改。

一是责令对此项问题涉及的相关的两个部门进行整改,对今年已报销事项重新核查,对不符合规定的一律不予报销,已报销的费用退还财政,对已产生费用、尚未报销的事项严格把关审查,对不符合规定的一律不予报销。

二是由区纪工委约谈涉及部门的主要负责人,要求深刻吸取教训,进一步夯实领导责任,规范日常费用报销。

三是由党群工作部组织全区各部门重新深入学习中央“八项规定”精神,由财政部门重新研究制定了费用报销规章制度,由纪工委对公务接待、公务支出、公款消费、公务用车、办公用房、因公出国(境)等情况开展监督检查,杜绝发生类似情况。

18.关于“违规发放值班费并报销燃油费”问题的整改。

一是由区纪工委责令相关单位,对此情况进行说明,并立即整改。该单位进一步完善了公司财务管理,从今年起停止对不是该单位的所属人员、车辆报销拨付任何费用。

二是该单位开展自检自查,并将自查情况和整改情况形成书面材料报送到区纪工委。

三是管委会下属其他国有企业,对照此次巡察发现的问题,一同开展自检自查,规范管理,并将自查情况报送到区纪工委,坚决杜绝类似事件发生。

19.关于“运用监督执纪“第一种形态”有差距”问题的整改。

一是区纪工委组织开展专题学习会议,进一步提高思想认识,夯实主体责任,把开展提醒谈话抓牢抓实,继续向纵深推进,实现提醒谈话“全覆盖”。今年以来,运用“第一种形态”谈话4名,及时发现问题及时处理,防止第一种形态向后三种形态演变。

二是制定了《北海经济开发区领导干部谈心谈话制度》,进一步规范谈心谈话对象、类型、形式和原则。今年以来,共指导领导干部开展谈心谈话1次。

三是在领导干部谈话结束后,被谈话人要及时对谈话中指出的问题进行整改,并在下次谈话时将整改情况进行汇报。今年以来,区纪工委对谈话内容检查跟进2次,确保谈话里发现的问题及时整改到位。

20.关于“政府采购缺乏监管”问题的整改。

一是制定出台了关于进一步规范政府采购管理办法的通知。

二是由区纪工委牵头,审计配合,成立专门财政监管工作领导小组,对全区重大项目资金及经费使用情况进行了再次检查,不断加强全区重大项目资金及经费使用情况的监管力度;

三是由财政部门制定出台关于进一步规范国有企业经营管理办法的通知,并成立国资局,进一步加强了全区所有国有企业的经营管理。

四是在今后的工作中,对管委会每一个项目要进行事前事中事后审计,对发现未履行政府采购相关规定程序的重大项目,坚决不予拨付资金,同时依法依 规追究相关责任人责任。

21.关于“房屋动迁不守协议”问题的整改。

一是由党工委领导约谈了相关部门主要负责同志,要求加强工作纪律,提高思想认识,在今后的工作中严格按照动迁协议执行。

二是下发通知,要求相关部门要认真落实动迁政策,严格遵守协议内容,对其违法规定随意处置,造成国有资产损失的单位、部门主要负责同志及相关责任人进行严肃处理。

22.关于“开展警示教育不够深入”问题的整改。

召开了全区党员干部警示教育大会,以党支部为单位,召开专题组织生活会,并结合园区部门实际,进一步规范园区公务接待、招商引资、工程建设、财务管理、房屋征收等工作,让更多地党员干部受到警示教育。

23.关于“对国有资产缺乏有效监管,拆迁残值处置随意,导致国有资产大量流失”问题的整改。

一是由区党工委、管委会相关领导同志约谈相关部门主要负责人。

二是建立健全动迁政策,研究制定进一步规范全区动迁征收工作管理办法的通知,并下发到相关单位,并要求在工作过程中严格落实动迁政策。

三是由国资局负责全区固定资产监管工作,在动迁过程中,成立由国资局牵头,相关部门配合,对拆迁过程进行全程跟踪,登记造册,坚决杜绝国有资产流失。

四是今后工作中,要加强对国有资产的管理,逐一建立国有资产台帐,及时与管委会国有资产局交接。对造成国有资产流失的部门或个人,坚决追究其责任,严肃处理。

24.关于“自2014年北海某投资开发有限公司运营以来,北海开发区管委会对其资产运营监管不到位,既缺乏财政管理,也缺少审计监督,且政企不分与廉政风险并存,为管委会处理一些“不好处理的费用”打开了缺口”问题的整改。

一是严格按照相关规定,坚持政企分开。

二是由国资局制定出台了关于进一步规范国有企业经营管理办法的通知,进一步加强全区所有国有企业的经营管理。

三是充分发挥好审计作用,聘请第三方审计,每年定期对国有企业进行严格审计,对查摆出的问题,及时整改到位。

25.关于“财务管理不严格”问题的整改。

一是区党工委相关领导约谈了相关部门主要负责同志,严肃指出工作上存在的问题,并要求书面深刻检讨,报党群工作部。

二是对某部门其他应付款5笔挂账问题,经主任办公会议研究通过,并提交区党工委会议讨论决定,予以核销。

三是严格执行《行政单位财务规则》,对应付款挂账问题开展自检自查,并形成自检自查报告。同时,在今后的工作中,将坚决杜绝此类问题再次发生。

26.关于“疑似扩大开资,为企业承担相关费用。”问题的整改。

一是区党工委相关领导约谈了区相关主要负责同志,严肃指出该问题的严重性,要求进一步提高重视,坚决遏制相关问题再次发生。

二是加强财经纪律,对报销款项进行严格核查,对类似问题坚决予以制止,并责令完善相关手续。

27.关于“违反现金管理规定,使用大额现金支付。”问题的整改。

一是区党工委相关领导约谈了区相关部门主要负责同志,进一步强调工作纪律,坚决杜绝此类问题再次发生。

二是加强现金管理规定,制定出台北海开发区管委会关于进一步规范现金管理办法的通知,不断加强现金管理规定,并严格执行超过1000元必须使用转账支票的规定。

(二)正在推进整改的问题

截至目前,共计4个问题正在整改过程中(含基本完成的问题),仍需深化整改。

1.关于“由于产业定位的调整变化,北海开发区集聚效应不高、增长动力不足,入驻的规模以上企业仅有4家,与建设“文旅康养示范基地”的发展目标差距较大。”问题的整改。

一是根据产业定位的调整,结合“十四五”规划编制工作,科学编制了全区发展战略性规划和控制性详细规划,以及全域旅游产业发展规划和营口理工大学区域附近的控制性详细规划,对文创一条街的产业业态进行合理布局。通过规划进一步明确产业定位和功能布局,以高标准的规划来指导项目建设和经济发展。

二是全力打造北海“七大板块”产业布局。今年以来,为最大程度较小疫情影响,主动采取“线上招商”,网上签约,累计签约项目8个,引进内资30亿元。开工千万元以上项目12个,其中亿元以上9个,开工率达71%,其中,工业项目为2个,其余全部为文旅康养项目。总投资6亿元的锶沐温泉大世界项目开工建设,总投资近亿元的公园内玻璃栈道和摩天轮项目已正式对外营运,进一步丰富了公园内经营业态,与亚特兰蒂斯水乐园形成产业集聚效应,吸引了大量省内游客。截至目前,滨海旅游总收入突破10亿元,累计接待游客总数预计80万人次,团山国家级海洋公园成功申报为辽宁省文化产业示范基地。随着一批重大项目开工落地,北海开发区已经形成了“签约一批、开工一批”的良好发展态势,文旅康养快速发展势头已然形成。

三是积极培育园区内现有工业企业,实现了工业规上企业5家的目标,明年将会继续增加2家。

四是切实解决“缺乏用新发展理念引领园区高质量发展的有效措施及核心竞争力,园区发展“短板”问题。不断加强对新发展理念的学习,制定了全区学习计划,举办全区机关大讲堂,开展全区大讨论、大学习,目前开课4次,全区党员干部的理论水平得到进一步增强,切实提高了引领园区高质量发展的能力。

下一步,区党工委、管委会科学谋划、统筹推进,充分发挥北海独有的温泉、海洋公园资源优势,抓住营口理工学院搬迁的有利契机,不断提高北海文旅康养产业竞争力,补齐园区发展“短板”。

2.关于“北海开发区还面临个别厂房安全生产风险”问题的整改。

一是关于“园区1至8#标准化厂房自2011年建成后未办理消防审验手续,一直在违法使用”问题。经区管委会主任办公会研究通过,提交党工委会议讨论决定,重新启动标准化厂房消防工程再建工作,现已完成消防设计审查和施工工作,正在开展第三方检测评估,预计2021年3月份完成消防验收工作。

二是关于“位于园7#8#厂房之间有一处建筑面积约3000平方米的违章建筑物,被企业用于临时库房,阻断了消防安全通道”问题。区综合执法局于2020年6月20日对其违章建筑下达了整改通知书,要求企业严格按照相关要求,全天候24小时保证消防安全通道畅通,东西两侧门必须打开,不得关闭,包括临时建筑内不得有货物阻碍消防车辆进出。中海油在北海管委会建设门站,现门站土地已摘牌,预计2021年中旬建设完毕。届时,区管委会将拆除中海油在管委会机关办公楼后的存储罐,然后给予该企业用于存储产品,同时,将企业的违章建筑物予以拆除,彻底解决该问题。

下一步,将举一反三,由区安环局牵头,相关部门配合,对全区企业加大排查力度,坚决防止此类问题发生,确保全区安全生产。

3.关于“选人用人制度不落实。混编混岗问题突出。”问题的整改。

根据《辽宁省开发区条例》和中共营口市委、市政府《关于深入推进营口市开发区(园区)改革创新的发展意见》(营委办发〔2017〕63号),参照《关于全面深化中国(辽宁)自由贸易试验区营口片区人事制度改革的实施意见》,结合我区实际,研究确定“三定方案”及员额数量,现已将改革方案上报至营口市政府。

下一步,待营口市政府正式批复后,全区所有人员一律实行聘任制,落聘人员由管委会统一安排到非员额制管理的其他岗位。

4.关于“存在一定程度的形式主义、官僚主义。”问题的整改。

一是成立“三闲一烂”专项工作领导小组,对全区闲置土地、厂房进行详细排查,登记造册,建立整改台账。

二是不断加大对闲置资产的处置力度,提高闲置资产的使用效率。今年以来,共盘活检测中心闲置楼宇18890平方米,怡祥大厦220681平方米,盘活闲置厂房32000平方米;盘活批而未供土地8宗,总面积:609998平方米。其中出让土地3宗,面积:96980平方米;充分利用营口理工学院搬迁契机,划拨土地5宗,面积:513010平方米。

三是严格按照省政府批复北海的产业发展定位,全力发展文旅康养项目,坚决杜绝因形式主义、官僚主义造成的产业布局盲从、政府投资过大等问题的再次发生。

四是积极对项目建设未批先建问题进行整改。已建立37个未批先建项目台账,分析未批先建的原因,分类研究。

五是在37个建设项目中,有22个点式供地项目取得部分土地手续,其余15个项目未取得土地手续。与项目建设单位主动沟通联系,逐一确定完善土地手续期限,待建设单位完善土地手续后,依法依规为其办理建设用地规划许可证、建设工程规划许可证、施工许可证。

六是对不能补齐前置要件,办理三证、不具备继续开发建设能力的项目。继续加大招商引资力度,通过腾笼换鸟、项目包装、推荐企业等多种招商方式盘活项目,使其具备继续开发建设潜力。

七是正视历史遗留问题,严格把关项目审批流程,把整改落实成果作为今后此类工作的样板做法,破解建设单位“想办不能办”、发证科室“想发不能发”难题。同时,加强园区管理,建立定期巡查制度,坚决防止未取得三证即开工建设问题。

下一步,严格按照营口市下达的盘活计划,加大招商引资力度,采取“腾笼换鸟”等方式,对全区闲置资产进行有效处置。另外,由于未批先建项目有的部分土地手续尚未办理,需要一定的时间给予办理,按照上述的整改措施,积极推进,彻底解决这一历史遗留问题。

(三)尚未启动整改的问题。

截至目前,无未启动整改的问题。

二、下一步全面推进整改计划

北海开发区党工委通过巡察整改工作进一步强化了“四个意识”、坚定了“四个自信”、坚决做到“两个维护”,及时有效纠正了存在的突出问题,虽然取得了一定成果,但我们也清醒地认识到,目前这些成果只是阶段性的,特别是仍然存在的5个需要长期坚持整改的问题,与市委、市委巡察工作领导小组的要求相比还存在一定差距,需要常抓不懈、综合治理。

下一步,我们将以对党和人民事业高度负责的精神,坚持问题导向、坚持标 本兼治、坚持上下联动,紧紧盯住整改重点,持续深入抓好巡察整改工作,着力在巩固整改成果、推动建章立制、构建长效机制上下功夫,以整改的实际成效不断推动北海高质量发展。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系方式:电话0417-6578028;邮箱地址:营口北海经济开发区大清河南支流桥北路东营口北海经济开发区管委会;电子邮箱zzz2313@126.com。

 

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